Энди Джасси, генеральный директор Amazon, заявил о сокращении 14 тысяч рабочих мест, уточнив, что это решение не вызвано финансовыми трудностями или гонкой в сфере искусственного интеллекта. Он подчеркнул, что основная причина кроется в необходимости соответствия корпоративной культуре. «Наши недавние действия не связаны с финансовыми аспектами или ИИ, это вопрос культуры», — отметил он.

Джасси также упомянул о новой миссии по улучшению корпоративной культуры, нацеленной на повышение производственных стандартов и устранение бюрократии. Бет Галетти, старший вице-президент по персоналу, добавила, что, несмотря на успехи компании, изменения в мире, вызванные ИИ, требуют адаптации.

По словам Джасси, рост Amazon привел к увеличению иерархий, что затрудняет принятие решений. В условиях трансформации важно работать быстрее и эффективнее. В результате предыдущих сокращений Amazon выплатила $1,8 миллиарда выходных пособий. В общей сложности в компании трудится 1,55 миллиона сотрудников, и планируется уволить до 30 тысяч, чтобы компенсировать избыточный найм во время пандемии.